Update arbeidsrecht voor 2021: wettelijk minimumloon, maximale transitievergoeding en WNT-norm
Op 1 januari 2021 wordt het Wettelijk Minimumloon (WML) aangepast. Er gelden er andere bruto bedragen voor de beroepsbegeleidende leerweg (bbl) en het maximumbedrag van de transitievergoeding wordt aangepast aan de ontwikkeling van de contractlonen. Ook het algemene bezoldigingsmaximum van de Wet Normering Topinkomens (WNT) is opnieuw vastgesteld.
Aanpassing Wettelijk Minimumloon per 1 januari 2021
Het Wettelijk Minimumloon (WML) wordt op 1 januari 2021 aangepast aan de gemiddelde contractloonontwikkeling. Hierdoor moet de algemene welvaartsontwikkeling zo goed mogelijk tot uitdrukking komen in de inkomens van werknemers. Vanaf 21 jaar ontvangen zij het wettelijk minimumloon.
Het bruto wettelijk brutominimumloon (WML) voor werknemers van 21 jaar en ouder bij een volledig dienstverband wordt per
1 januari 2021:
| Per maand 1.684,80 euro |
(was: 1.680,00 euro) |
| Per week 388,80 euro |
(was: 387,70 euro) |
| Per dag 77,76 euro |
( was: 77,54 euro) |
De bedragen van het wettelijk minimumloon gelden voor een volledige werkweek. Meestal is dat 36, 38 of 40 uur per week.
Dit hangt af van de duur van de normale werkweek, zoals opgenomen in de cao.
Tabel: minimumloon per maand, week en dag (bruto bedragen per 1 januari 2021)
Bron: Rijksoverheid
Beroepsbegeleidende leerweg (bbl)
Voor werknemers die werkzaam zijn op basis van een arbeidsovereenkomst die is aangegaan in verband met een beroepsbegeleidende leerweg (bbl) gelden per 1 januari 2021 onderstaande bruto bedragen.
Voor werknemers van 18, 19 of 20 jaar die een arbeidsovereenkomst hebben in verband met een beroepsbegeleidende leerweg (BBL) gelden lagere minimumbedragen.
Tabel: minimumloon bbl per maand, week en dag (bruto bedragen per 1 januari 2021)
Bron: Rijksoverheid
De bedragen van het wettelijk minimumloon bbl gelden voor een volledige werkweek. Meestal is dat 36, 38 of 40 uur per week.
Dit hangt af van de duur van de normale werkweek, zoals opgenomen in de cao.
Maximale transitievergoeding 2021
Het maximumbedrag transitievergoeding wordt jaarlijks aangepast aan de ontwikkeling van de contractlonen.
In de Macro-Economische Verkenning wordt deze ontwikkeling voor 2021 geraamd op: 1,4 procent. Na afronding leidt dit voor 2021 tot een bedrag van 84.000 euro of het jaarsalaris als dit hoger is dan 84.000 euro.
Bron: Rijksoverheid
Algemeen bezoldigingsmaximum 2021 vastgesteld op 209.000 euro
Het algemene bezoldigingsmaximum van de Wet Normering Topinkomens (WNT) wordt jaarlijks aangepast aan de loonontwikkeling bij de overheid in het voorgaande jaar. Voor 2021 is het algemeen bezoldigingsmaximum vastgesteld op 209.000 euro.
Ook de bezoldigingsmaxima voor topfunctionarissen zonder dienstbetrekking zijn voor 2021 geïndexeerd. De eerste twaalf kalendermaanden mag de bezoldiging niet meer bedragen dan de som van 27.700 euro per maand voor de eerste zes maanden en 21.000 euro per maand voor de volgende zes maanden waarin de functie wordt vervuld. Het maximumuurtarief bedraagt vanaf 2021 voor de eerste twaalf kalendermaanden 199 euro.
De sectorale regelingen voor 2021 in de sectoren onderwijs, zorg, zorgverzekeraars, woningcorporaties, ontwikkelingssamenwerking en in de cultuursector zijn separaat vastgesteld en gepubliceerd.
Bron: Staatscourant