Het blijkt dat vrouwen vaker en langer verzuimen dan mannen. Wat zijn de oorzaken hiervan en wat kunnen organisaties concreet doen?
Tijdens het Lerend Netwerk Vrouwengezondheid van Zilveren Kruis, op dinsdag 26 mei, staat deze vraag centraal. Deze bijeenkomst is toegankelijk voor werkgevers die deelnemen aan het collectieve zorgcontract met Zilveren Kruis.
Van inzicht naar praktische handvatten
Tijdens deze bijeenkomst van het Lerend Netwerk Vrouwengezondheid gaan deelnemers samen aan de slag met het urgente thema 'Vrouwengezondheid en verzuim'. Daarbij staat niet alleen kennisdeling centraal, maar ook het leren van elkaar. Doel is om gezamenlijk te komen tot concrete handvatten die organisaties direct kunnen toepassen binnen hun eigen praktijk.
Inspiratie en interactie
Experts Anneke Valk en Filip de Groeve verzorgen de inhoudelijke aftrap. Anneke Valk is bioloog en universitair docent, eerder spreker bij het Lerend Netwerk en begin maart uitgeroepen tot Docent van het Jaar van Nederland. Filip de Groeve is apotheker en directielid en brengt 25 jaar ervaring in vrouwengezondheid mee, waarvan twintig jaar in een managementrol.
Samen schreven zij het boek 'Zwijgverzuim – menopauze op de werkvloer: kennis en beleid voor duurzaam leiderschap', dat recent werd genomineerd voor de shortlist (top 5) van Managementboek van het Jaar.
Na de keynote wordt het thema 'Van papier naar praktijk' gebracht: deelnemers gaan interactief met elkaar aan de slag om inzichten te vertalen naar toepasbare acties die binnen de eigen organisatie verschil kunnen maken.
Datum, tijd en locatie
Deze bijeenkomst vindt plaats op dinsdag 26 mei 2026, van 13.30 tot 17.00 uur.
Locatie: Kantoor Zilveren Kruis, Dellaertweg 1, 2316 WZ Leiden
Meld je aan!
Neem voor je aanmelding of meer informatie per e-mail contact op met Alexandra Bemelmans van Zilveren Kruis. Let op: het aantal plaatsen is beperkt!
Aansluiting bij ledenvoordeel en Fit & Vitaal
Het Lerend Netwerk Vrouwengezondheid wordt mogelijk gemaakt vanuit de collectieve zorgverzekering via Zilveren Kruis, het grootste ledenvoordeel van de WENB. De bijeenkomst sluit ook goed aan bij de ambitie van het meerjarenplan Fit & Vitaal: samen werken aan gezonde, vitale, gemotiveerde en inzetbare medewerkers, met aandacht voor duurzame inzetbaarheid en aantrekkelijk werkgeverschap.